Danmarks stærkeste
talentpipeline |
| Manova hjælper virksomheder og uddannelsesinstitutioner med at tiltrække, udvikle og fastholde unge mellem 16 - 30 år. Vores messer har årligt 35.000 besøgende og vores medier mere end 30.000 unikke brugere fra landets gymnasier og videregående uddannelser. Vi er dér, hvor I skal være, når I skal tiltrække de rigtige profiler! Manovas Videnscenter har Danmarks største talent-database og er omdrejningspunktet for alle vores aktiviteter. Vi undersøger løbende de unges præferencer til job og uddannelse og bruger vores viden til rådgivning om messe- og medieplanlægning, udvikling og produktion af rekrutteringskampagner, opbygning af talent pipelines samt gennemførelse af introduktionsforløb, teambuilding og ledertræning. |
|
Seneste nyt
08/05/2012
Kreativitet, spændende arbejdsopgaver og finanskrisen inspirerer unge højtuddannede til at blive selvstændige. Manova Kandidatrapport danner grundlag for en artikel om unge og iværksætteri i Berlingske Business. Læs mere under Nyheder
Ring 38 10 39 50 hvis du vil vide mere
|
|
|
|
|
Læs mere om Manova Kandidatrapport |
